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CURRICULUM VITAE
Información Personal
Nombre
 
Carla Victoria Barraza Dwingelo
Fecha de Nacimiento
 
09 de Mayo de 1988 
Género
 
Femenino 
Estado Civil
 
Soltero(a) 
País
 
Chile 
Región
 
IV - Coquimbo 
Comuna
 
Ovalle 
Dirección
 
Regidor Lopez 524 El Manzano 
Email
 
Teléfonos de contacto
 
0532621700 / 58287246 
Expectativas de Renta
 
$ 650 Pesos Chilenos 
Licencia de Conducir
 
Si 
Antecedentes Académicos
Científico / Humanista
 
2006 liceo alejandro alvartez jofre, Ovalle, Chile
Contador Auditor
 
2014 Universidad Bolivariana (Titulado), Chile
Contador Auditor
 
2014 Universidad Bolivariana (Titulado), Chile
Experiencia Laboral
Febrero de 2015 - Marzo de 2015
 
termovent
Contadora en Faena
Descripción del Cargo
 
Contadora en Faena, mis actividades y funciones en el departamento de recursos humanos fueron, empezar la puesta en marcha de la faena, plan de trabajo de reclutamiento y contrataciones del personal a ingresar a la faena, charla con el personal explicando todo lo que sería su remuneración bonos, incentivos, cumplimiento de metas y producción. Gestión seguros de vida obligatorios para el personal. Coordinar turnos según personal vigente para parada de planta. Control y procesos de Remuneraciones Administración, Contratos, Finiquitos, atención del personal, control asistencias, vacaciones, permisos, vinculación de nuevo personal, y desvinculación del personal en obra. Registro de asistencia en sistema diario, para informar horas hombres en faena. Relaciones Laborales y leyes sociales pago de Imposiciones. Procesos de certificados de obras ante la Inspección de Trabajo. Mis funciones en el departamento de finanzas fueron, análisis de los centro de costo, solicitud de cotizaciones para compras, pago de facturas, programación de compras, pago de iva.
Agosto de 2014 - Diciembre de 2014
 
inprolec s.a
Encargada de Recursos Humanos
Descripción del Cargo
 
Reclutamiento y Selección de personal. Contratación de personal. Control y procesos de Remuneraciones Imposiciones Administración, Contratos, Finiquitos, atención del personal, control asistencias, vacaciones, permisos, vinculación de nuevo personal, y desvinculación del personal en obra. Registro de asistencia en sistema diario, para informar horas hombres en faena. Relaciones Laborales y leyes sociales Procesos de certificados de obras ante la Inspección de Trabajo Trabajo en equipo. Nómina y actualización de personal. Gestión de examen a mutual. Acreditación de empresas Subcontratista, solicitud de documentación para cierre de mes y realizar estados de pagos final del mes. Acreditación de personal y vehículos y maquinarias en sistema de acreditación Clever empresa mandante. Programación plan de trabajo en proyecto. Apoyo al departamento de adquisiciones empresa Inprolec. S.A, las funciones realizadas fueron: • Cotizaciones con proveedores. • Órdenes de Pago, pago de proveedores • Planilla control compras • Control documento.