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CURRICULUM VITAE
Información Personal
Nombre
 
Jorge Osvaldo Vargas Ordenes
Fecha de Nacimiento
 
24 de Enero de 1954 
Género
 
Masculino 
Estado Civil
 
Casado(a) 
País
 
Chile 
Región
 
IV - Coquimbo 
Comuna
 
Coquimbo 
Dirección
 
Pasaje Verona 420 
Email
 
Teléfonos de contacto
 
51-2527868 / 52332489 
Expectativas de Renta
 
$ 2.800.000 Pesos Chilenos 
Licencia de Conducir
 
Si 
Antecedentes Académicos
Científico / Humanista
 
1974 Liceo de Hombres N°1, Antofagasta, Chile
Ingeniería Química
 
1980 Universidad Católica del Norte (Titulado), Chile
Ingeniería Química
 
1980 Universidad Católica del Norte (Titulado), Chile
Experiencia Laboral
Diciembre de 2015 - hasta la fecha
 
Independiente
Asesor Independiente
Descripción del Cargo
 
Evaluar y auditar, optimizar procesos productivos, participación en Ingeniería y Proyectos en desarrollo, análisis de costos, Asesorías, Balances y Pruebas Metalúrgicas, Otros
Octubre de 2015 - Noviembre de 2015
 
AnMar
Administrador de Contratos
Descripción del Cargo
 
Planificar dirigir, controlar contrato de servicios “Aseo Tecnificado en Plantas de CH- AG- AP- LX-SX-EW”
Mayo de 2015 - Septiembre de 2015
 
Inser Transfield
Administrador de Contrato (I)
Descripción del Cargo
 
Planificar dirigir, controlar contrato de servicios en plantas de LX-SX-EW, administrar contrato de termo fusión en HDPE, confección de líneas de alimentación y drenajes, piezas, mantención en general en líneas de HDPE en toda la planta. En forma interina
Marzo de 2010 - Agosto de 2014
 
SCMTV
Jefe Operaciones Plantas
Descripción del Cargo
 
Amplia Experiencia en procesos de extracción de cobre participación en ingeniería y proyectos de procesos Hidrometalurgico. Participación en Proyectos de Optimización de Procesos y mejoras operacionales. Liderar equipos de capacitación y entrenamiento de personal, redacción de manuales y procedimientos de operación. Generar Planes de Prevención, Seguridad y cuidado del Medio Ambiente y Comunidades. Formar y dirigir equipos de Trabajo. Gestionar, planificar, definir, administrar, dirigir y controlar los recursos humanos y económicos disponibles. Control de costos. Logros: Obtener la producción comprometida con los estándares de calidad del mercado. Formar Equipos de Trabajo comprometido con la empresa. Generar un ambiente laboral grato. Operación dentro de los costos presupuestados, sin Accidentes Fatales del Personal a cargo.. Alto compromiso con los ejecutivos y jefes directos de la empresa