Ver Curriculum
Editar Curriculum | Imprimir
 
CURRICULUM VITAE
Información Personal
Nombre
 
Marcos Cesar Monsalve Caceres
Fecha de Nacimiento
 
08 de Julio de 1976 
Género
 
Masculino 
Estado Civil
 
Soltero(a) 
País
 
Chile 
Región
 
Región Metropolitana 
Comuna
 
La Florida 
Dirección
 
La Concepcion 58 
Email
 
Teléfonos de contacto
 
25454947 / 83606550 
Expectativas de Renta
 
$ 1.300.000 Pesos Chilenos 
Licencia de Conducir
 
Si 
Antecedentes Académicos
Científico / Humanista
 
1995 north american colllege, , Chile
Ingeniería de Ejecución en Mecánica Automotriz y Autotrónica
 
2000 Instituto Profesional INACAP o Instituto Profesional Instituto Nacional de Capacitación Profesional INACAP (Titulado), Chile
Ingeniería de Ejecución en Mecánica Automotriz y Autotrónica
 
2000 Instituto Profesional INACAP o Instituto Profesional Instituto Nacional de Capacitación Profesional INACAP (Titulado), Chile
Experiencia Laboral
Marzo de 2009 - hasta la fecha
 
team foods chile
coordinador sistema de gestion - gestion
Descripción del Cargo
 
Administrar centros de costos productivos por CLP 55 MM anuales, enfocados a sistemas de gestión y gestión ambiental (plagas, control de riles, rises y todos los efluentes y emisiones generadas por la empresa). Responsable de la gestión documental, administración de fichas técnicas, comerciales, especificaciones técnicas, contratos de servicios, requerimientos legales solicitados por la SEREMI, SEC o por cualquier ente gubernamental que solicite documentación. Responsable de mantener actualizado el sistema de gestión HACCP e ISO:9001 (manuales, procedimientos, instructivos y registros relacionados). Encargado de implementar y mantener actualizado HACCP e ISO:9001 generar auditorias internas con planes de acción y acciones correctivas. Responsable de las auditorias externas (clientes o gubernamentales) y de dar cumplimiento a la legislación vigente en todos los ámbitos.
Marzo de 2007 - Marzo de 2009
 
team foods chile
supervisor de produccion
Descripción del Cargo
 
Aparte de las labores de supervision en la elaboración y empaque del producto, estan las labores de realizar los programas de producción semanal revisando las cantidades de insumos, mano de obra, servicios generales, materias primas y los C.I.F para cumplir con estos programas, realizar los inventarios diarios a bodegas de producción (elaboración y empaque) y producto terminado, ingresar las producciones al sistemaERP ASP 400, manteniendo los costos y consumos de producción dentro de lo presupuestado. Controlar el FIFO en bodegas, los KPI en producción y dar cumplimiento a lo programado. Coordinar y gestionar las detenciones y manutenciones de las maquinas o equipos, lo mismo con las áreas de LOGÍSTICA para los insumos y con CALIDAD para los análisis de los productos. También esta el control diario de producción, cumplimiento de metas diarias, semanales y mensuales, distribución del personal en las áreas de elaboración y empaque y la administración del recurso humano y logístico haciéndolo lo mas eficiente y eficaz posible.
Agosto de 2003 - Agosto de 2006
 
carozzi
supervisor de produccion
Descripción del Cargo
 
supervisar el funcionamiento de todas las lineas de producción, administrando el personal para cada linea, gestionando las manutenciones de las maquinas y equipos, coordinando con oficina de gerencia las faenas diarias y las materias primas a utilizar en la producción. Por otro lado esta la labores administrativas con el personal a cargo (80 operarios de producción), siendo estas permisos, contratos, etc.
Enero de 2001 - Agosto de 2003
 
subsecretaria de transporte
inspector fiscalizador
Descripción del Cargo
 
inspector fiscalizador del ministerio de transporte encargado de fiscalizar el correcto funcionamiento tanto tecnico como legal de los servicios de locomocion colectiva y de transporte publico, sancionado a estos de no cumplir con los requirimientos legales determinados por las leyes que los amparan.
Marzo de 2000 - Marzo de 2001
 
minera quebrada blanca
supervisor de turno
Descripción del Cargo
 
distribuir a los mecánicos a las labores asignadas por mantencion o en su defecto realizar faenas de largo plazo, dictar diariamente charlas de higiene y seguridad, realizar presupuestos, organizar los horarios de trabajo, supervisar el trabajo de los operarios, cancelar sueldos, solicitar materias primas, coordinar, gestionar y administrar de la mejor manera los recursos humanos y logísticos de la empresa, etc..