Nombre |
Jahaira Martínez S
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Fecha de Nacimiento |
10 de Junio de 1983 |
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Género |
Femenino |
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Estado Civil |
Soltero(a) |
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País |
Perú |
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Región |
Lima |
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Comuna |
Lima |
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Dirección |
Pasaje Las Lilas Mz. B Lote 2, San Juan De Mi |
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Email |
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Teléfonos de contacto |
974239928 / 940776407 |
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Expectativas de Renta |
$ 6.500 Nuevos Soles Peruanos |
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Licencia de Conducir |
No |
Contador General / Contabilidad |
2008 UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS (Titulado), Perú
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Contador General / Contabilidad |
2008 UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS (Titulado), Perú
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Marzo de 2022 - hasta la fecha |
CCCC DEL PERÚ SAC
COORDINADOR DE ADMINISTRACIÓN Y RRHH |
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Descripción del Cargo |
• Supervisa la gestión del área de RR.HH. con el fin de dar cumplimiento a la legislación laboral vigente y el desarrollo del personal.
• Reclutamiento y selección de personal designado de acuerdo a requerimiento de Gerencia de Operaciones.
• Elaborar los procedimientos de RR.HH., para todos los procesos del área.
• Responsable del manejo de File de Personal (exámenes e inducciones, subidas y bajadas), y de la matriz de datos del personal.
• Gestión de Contratos laborales de Trabajo, gestión de firma, Alta y baja en T-Registro (SUNAT) y gestión correspondiente.
LOGROS
- Se implementaron estrategias para el mejoramiento de procesos en el Procedimiento de Gestión de Talento: estandarización de requisitos documentales para el legajo, control de vacaciones, elaboración de perfil de puestos y asignación de funciones.
- Automatización de procesos de RRHH: Gestión oportuna de liquidación de BBSS, elaboración oportuna de la nómina de personal.
- Digitalización de documentación de personal.
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Julio de 2021 - Enero de 2022 |
CHINA CIVIL ENGINEERING CONSTRUCTION CORPORATION
ADMINISTRADOR DE OBRA | MINERA LAS BAMBAS |
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Descripción del Cargo |
• Gestionar y supervisar el cumplimiento de obligaciones laborales exigidas por la compañía minera.
• Liderar un equipo de 13 personas en el área de administración.
• Gestionar, monitorear y dar seguimiento la planilla del personal (vacaciones, licencias, descanso médico).
• Establecer memorándums comunicativos al personal sobre el reglamento interno, reglamento de seguridad, código de ética y política de anticorrupción para proveedores de gran cuantía.
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Enero de 2019 - Julio de 2021 |
TDM CONSTRUCCION S.A.
COORDINADOR DE ADMINISTRACIÓN DE OBRA |
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Descripción del Cargo |
•Liderar la gestión de Administración de Obra, para el cumplimiento de los lineamientos de la empresa (a cargo de administradores y asistentes que se incorporaban en los nuevos proyectos).
•Implementar los procedimientos de facturación, gestión de proveedores, contratos, gestión de caja chica, ingreso de personal, flujograma y posteriormente validarlos con el SIG para incluirlos en el intranet.
•Supervisar inopinadamente las obras a fin de realizar las auditorías de arqueos de caja y existencias de materiales.
•Controlar la emisión de las pólizas de SCTR, ingreso y desvinculación de personal, control de vacaciones, Rooster, etc.
•Manejo del sistema SAP (Módulo de facturación para el cliente, inventarios, desviaciones y costos del proyecto).
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Agosto de 2017 - Noviembre de 2018 |
QUANTA SERVICES PERÚ S.A.C.
ANALISTA DE COMPRAS |
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Descripción del Cargo |
• Liderar el proceso de gestión, selección, calificación, desarrollo y evaluación de desempeño de los proveedores.
• Garantizar la optimización del abastecimiento de los bienes y servicios, buscando mejoras en los procesos y apoyando en la solución de problemas de abastecimiento.
• Garantizar la resolución de problemas relacionados con los proveedores en: términos de pago, negociaciones, garantías, tiempos de entrega, rechazos de calidad, etc.
• Validar los documentos de soporte para la emisión y envío de la orden de compra al proveedor de bienes y/o servicios.
Logros:
- Implementé al 100% de los Procedimientos de Administración de Obra, que nos facilitó la gestión administrativa.
- Implementé Contratos Marco con la finalidad de optimizar los costos y tarifas.
- Capacité a todos los administradores que ingresaban a la empresa en los procesos
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