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CURRICULUM VITAE
Información Personal
Nombre
 
Rene Mauricio Zeballos Gomez
Fecha de Nacimiento
 
29 de Marzo de 1964 
Género
 
Masculino 
Estado Civil
 
Casado(a) 
País
 
Chile 
Región
 
IV - Coquimbo 
Comuna
 
La Serena 
Dirección
 
Parque Residencial, Alto La Serena, Valle Del 
Email
 
Teléfonos de contacto
 
000000 / 77563563 
Expectativas de Renta
 
$ 3.000.000 Pesos Chilenos 
Licencia de Conducir
 
Si 
Antecedentes Académicos
Científico / Humanista
 
1981 Colegio Seminario Conciliar, La Serena, Chile
Ingeniería en Minas
 
1988 Universidad de La Serena (Titulado), Chile
Ingeniería en Minas
 
1988 Universidad de La Serena (Titulado), Chile
Experto Profesional en Prevención de Riesgos
 
Post Grado. 2004 Universidad de La Serena (Egresado), Chile
Experiencia Laboral
Septiembre de 2008 - Diciembre de 2014
 
Montana exploradora de Guatemala, filial Goldcorp
Superintendente Mina
Descripción del Cargo
 
- Responsable de todas las operaciones subterráneas de producción, preparación, desarrollos, fortificación, sistemas de drenaje y los diferentes rellenos de cámaras.- Enlace entre la operación y el área de ingeniería mediante la probación y control de los diseños de preparación y explotación de cámaras para alcanzar los objetivos de la mina.- - Responsable de la optimización de la extracción de mineral y estéril de la mina, a través de la supervisión y control, teniendo en cuenta capital y presupuesto operativo, de acuerdo al plan de minado anual.- - Apoyo al gerente de mina y al equipo de operaciones de manera de garantizar que la producción y actividades operacionales se lograsen de acuerdo a las especificaciones del plan de mina, impulsando un cambio continuo en los niveles de seguridad, productividad, costo y calidad para promover mejoras constantes.- - Responsable de la implementación, dirección y control de todos los proyectos de la mina, tanto desarrollo como construcción.- La idea de implementar estos proyectos es mejorar la eficiencia de las operaciones, lo que resulta en una reducción de costos de explotación.- - Responsable de la seguridad, salud de alrededor de 450 empleados directos y más de 350 contratistas de las diferentes empresas, además del diseño y puesta en marcha de un programa de capacitación permanente a los trabajadores y supervisión de primera línea encaminados a lograr cero lesiones.- - Responsable del control de costos operativos y la administración de recursos, racionalización y optimización de explosivos, aceros de barre nación, elementos de soporte y servicios mina.- - Responsable de los trabajos desarrollados por las empresas contratistas de la mina además del control de calidad, operativo, de avances físicos de obras y control de costos sobre los mismos.- - Aumento en productividad de 800 TPD a 3500 TPD, utilizando el método de explotación de tiros largos y corte y relleno en zonas de baja calidad de roca.- - Tasa de desarrollo mecanizada sobre los 2000 m/mes entre empresa y contratistas - Estricta gestión minera y control de costos con el fin de lograr los objetivos de la empresa - Planificar y poner en marcha un programa de capacitación y entrenamiento de personal para la formación de operadores de equipos, manipulación y carguío de explosivos en desarrollos y cámaras TL, Instalación de servicios mina y uso de elementos de fortificación mina.- - Crear y poner en marcha un programa de seguridad basado en los lineamientos de la empresa, logrando bajar los índices de accidentabilidad, ganando el reconocimiento a nivel corporativo como unidad minera, demostrando un comportamiento enfocado a la seguridad todo el tiempo.- - Rebaja en los costos operativos mediante la optimización de voladuras, carguío y transporte de mineral y estéril, estandarización del uso de elementos de fortificación, aplicación de controles de bodega y negociación de contratos de terceros.- - Establecer controles estadísticos a las operaciones unitarias mediante la creación de reportes de equipos de perforación, carguío y transporte además de servicios para formar una base de datos con miras a implementar y controlar los KPI de desempeño productivo.-